空间是政治性的，任何空间都置身于权力关系网之中，几乎所有的空间无一不成为权力的角斗场。
每一空间形象，皆以其中的人、物与空间产生的社会活动及其关系为基础。
这一点，在办公空间中显得尤为突出，典型的办公空间充塞着由快节奏带来的紧张和压力：标准化的构件和家具以及千篇一律的空间构成，非但对减缓这种场所特质毫无助益，反倒以象征化的方式增强着这一特质。
“社团活动中心”，意义上就是指将不同相关社团联系在一起的公共场所。今天的办公场所之所以在空间设计中考虑社团活动，背后有很多原因。某种程度上讲，这是对员工工作自由化潮流的逆操作，也是管理理念的改变。当下很多人，特别是“90后”的年轻员工认为，每日互动比独立工作更加重要。此外，人们有专注工作的需求，更有与人交流协作的需求，而与同事或不同人的思想碰撞则有助于激发创造性。
打造“办公室社团活动中心”之所以成为一种趋势，主要是今天的员工们需要的不仅是工作与生活之间的平稳，而是两者的融合。新一代工作者到办公室不仅仅是完成工作任务，他们还希望将工作、生活、社交结合在一起，能够与更多的人建立有机的联系。
但“办公室社团活动中心”与上述功能区域不同，它们更适合放在公司工作场所的中心位置或室外。这个区域是员工改变日常工作模式的一种新选择，所有的员工都可以到那里获取新的工作灵感和体验，而外部人员也能深入其中与员工充分接触和交流。在气候温暖的地方，室外空间是天然的社团活动中心场所，聚会、聊天都很适宜。在地产成本昂贵的地方，将这个区域安排在户外，不仅能节省成本，还能增加人与自然的接触，给人带来健康的感觉。
建立好“办公室社团活动中心”，将传统的办公空间关系进行打破与重新设计，以满足现代办公人际关系对空间新的需求，让办公室成为员工每天都期待前往的地方，也是一个员工能够拿出最佳工作状态并得到认可的地方。如果工作场所能成为灵感、交流、创新、能量的聚集之地，毫无疑问，公司的新发展将会水到渠成。
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